학력
서울대학교 경영학과 학사(B.B.A) 서울대학교 경영학과 석사(M.S.) 서울대학교 경영학과 박사(Ph.D.)
주요경력
충남대학교 경영학부 조교수 HCG 인사조직컨설팅 선임컨설턴트(Senior Consultant) University of Southern California (USC) 방문연구자(Visiting Researcher) 서울대학교 노사관계연구소 객원연구원 조선대학교 경영학부 조교수 한국인사관리학회 상임이사(인사분과장) 한국인사조직학회 이사 및 편집위원 한국경영학회 이사 한국노사관계학회 이사 한국인적자원개발학회 이사 및 편집위원 대한리더십학회 이사 및 편집위원 한국노동연구원 노동정책연구 편집위원
주요 프로젝트
국내기업 인사제도 수립 및 조직구조 재설계 인적자원개발위원회 설립 한국형 인사제도 개발 조선산업 인력개발 자동차산업 노사파트너쉽 글로벌 경쟁력 제고 노동조합의 사회적 책임 근로시간 합리화 사회적기업 성과분석 연구원 조직문화개선 임금 및 복리후생제도 개선 비정규직 처우 개선 일자리 정책 발굴 건설산업 인재육성 일터혁신
수상내역
서울대학교 경영대학 학부 전액장학 (대림그룹 수암장학회) 국내우수박사 해외장기연수 장학 (서울대학교 국제교류본부) 최우수 논문발표상 (남곡학술상) 우수논문발표상(한국인적자원개발학회) 국내우수박사 장학 (김인수교수장학사업회 인문회, 한국인사조직학회) 박사 후 우수연구자 논문콘테스트상 (한국인사관리학회)
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